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枣庄华宁保险代理有限公司

头像xiaohui
2019-08-03 05:09:11 36人阅读

公司简介

枣庄华宁的发展紧紧围绕"三个坚持"的核心指导思想,即坚持员工制不动摇,坚持高素质选才不动摇,坚持公司销售营销模式不动摇,致力于打造一支中国保险行业高绩效、高素质、员工制的新一代职业经理人队伍,着力构建一个法律关系清晰、管理责任明确、权利义务对等、效率与公平兼顾、收入与业绩挂钩,基本保障健全、合法规范、渠道多元、充满活力的保险销售新体系,造就一支品行良好、素质较高、可持续发展的保险营销队伍,为中国保险业的模式创新树立新型典范,开创了中国保险销售新纪元。"坚持员工制不动摇"是指公司致力于改善保险营销员的收入水平和福利待遇,为员工缴纳五险一金或发放社保补贴,让所有员工享有永久性底薪,收入与同业相比将有大幅度提升,并给员工设立了长期服务奖励,该奖励可以转化成公司的期权,享受公司分红和增值利益,同时建立了员工退休制度,增强了员工职业归属感和公司认同感,能够切实促进保险营销队伍的稳定发展,为公司坚持公司销售模式奠定良好基础;"坚持公司销售营销模式不动摇" 是指华宁采取"老板展业员工服务"的营销模式,员工对所服务客户进行保险知识宣传、保单年检、保单托管及保单保全、理赔等相关服务,从而获得客户的认可及持续服务的信任,这种员工依托公司展业的崭新销售模式,不仅为客户提供了全方位的保险服务,又大大提高了员工工作效率,提升了员工收入和留存率,同时树立了公司专业服务的品牌形象,创造了客户、公司、员工"三赢"的营销模式;"坚持高素质选才不动摇"是指在公司特有的营销模式下,每一个华宁员工就是一个活动的"服务柜台",高素质的员工队伍是华宁实行员工制和公司销售模式创新的保证。公司必须坚持高标准选才,所有员工必须具备良好的综合素质和较强的专业素养,同时能够认同公司文化,长期服务,共同发展。

公司愿景

让客户得到合适的保障和持续的服务

让员工拥有安定的工作空间和享有退休的权利

我们的服务

提供客户保障、理财服务

客户保单托管、理赔服务

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